PIEP reforça equipas e abre novas oportunidades de recrutamento, com vagas para Vila Nova de Cerveira

O PIEP – Polo de Inovação em Engenharia de Polímeros está a promover novos processos de recrutamento para reforçar as suas equipas técnicas e de desenvolvimento de negócio, prevendo a contratação de cerca de 40 profissionais para diferentes áreas de atividade. Deste conjunto de contratações, cerca de seis a sete profissionais deverão ficar afetos ao Centro de Inovação de Cerveira (CIC), em Vila Nova de Cerveira, reforçando a presença do PIEP na região e criando oportunidades de emprego para profissionais do Alto Minho.

Parceiro do Centro de Inovação de Cerveira, o PIEP contribui para a dinamização do ecossistema regional de inovação, promovendo a ligação entre conhecimento científico, desenvolvimento tecnológico e tecido empresarial. Neste sentido, o recrutamento procura também atrair talento local, aproximando os profissionais da região de projetos ligados à inovação, à investigação e ao desenvolvimento tecnológico.

Atualmente, encontram-se abertas oportunidades para as seguintes posições:

• Técnicos Principais Juniores, para integração nas áreas de Design e Desenvolvimento do Produto; Processos Avançados de Fabrico (Polímeros); Testes e Ensaios e Diagnóstico de Falha; Extrusão, Composição e Materiais Avançados; Economia Circular e Ambiente; e Digitalização, Automação e Programação Avançada.
• Técnico/a Principal de Design e Desenvolvimento de Produto – Simulação, para profissionais com formação e experiência preferencial em Engenharia de Materiais ou Design de Produto.
• Gestor(a) de Desenvolvimento de Negócio – Projetos Europeus, dirigido a candidatos com formação superior em Engenharia, Ciências, Gestão da Inovação ou áreas afins.
• Gestor(a) NIS 2, destinado a profissionais com formação em Engenharia Informática, Engenharia de Redes, Cibersegurança, Sistemas de Informação ou áreas relacionadas.
• Técnico Principal de Extrusão, Compósitos e Materiais Avançados, para candidatos com licenciatura ou mestrado em Engenharia de Polímeros, Engenharia de Materiais, Engenharia Mecânica ou áreas afins.

Para as posições de Técnicos Principais Juniores, o PIEP privilegia candidatos com formação superior em Engenharia de Polímeros, Engenharia de Materiais, Engenharia Mecânica, Engenharia Química, Engenharia Física ou Engenharia do Ambiente.

Com este reforço de equipas, o PIEP pretende atrair talento qualificado e consolidar as suas competências nas áreas dos materiais, dos polímeros e dos processos industriais, contribuindo para o desenvolvimento de soluções tecnológicas inovadoras e para a valorização do conhecimento científico e tecnológico.

A divulgação destas oportunidades junto de entidades e parceiros regionais, incluindo o Centro de Inovação de Cerveira, assume particular relevância para dar a conhecer as vagas disponíveis e incentivar a candidatura de profissionais da região, tendo em conta a previsão de integração de seis a sete colaboradores no CIC, em Vila Nova de Cerveira.

As informações detalhadas sobre os requisitos de cada função e os procedimentos de candidatura estão disponíveis na página oficial de carreiras do PIEP, em www.piep.pt/carreiras